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Unser Purpose: „Co-creating leading innovators“

Gemeinsam Innovation gestalten und dabei komplexe Herausforderungen lösen.  Diese Worte beschreiben nicht nur unseren Unternehmenszweck. Sie sind auch unsere Motivation, fortlaufend Höchstleistungen zu erbringen, um den technologischen Wandel voranzutreiben und die Zukunft gemeinsam mit unseren Partnern zu gestalten.

Seit der ersten Stunde des Unternehmens im Jahr 1993, war dies auch das oberste Gebot der Gründer Peter Germann, Norbert Bachstein und Peter Ermish. Der gemeinschaftliche Ansatz in Verbindung mit partnerschaftlichem Vertrauen sind es auch, was uns in den vergangenen Jahren zu einem global agierenden Servicepartner, mit über 2’500 Mitarbeitenden und einem Umsatz von CHF 300 Millionen heranwachsen liess. Den hervorragenden Ruf in der Branche hat Variosystems auch durch die kontinuierliche Expansion nicht eingebüsst.  Denn höchste Qualität und eine kompromisslose Auftragsabwicklung werden bei unseren Mitarbeitenden, dem Lieferantennetzwerk und im Management gegenwärtig und auch zukünftig oberste Priorität geniessen.

Unser Leadership Team

Das Executive Leadership Team stellt die etablierte, wertebasierte Unternehmenskultur gegenüber Kunden-, Mitarbeiter- und Lieferanten in den Mittelpunkt. Es baut das Dienstleistungsangebot von der Idee, über die Entwicklung, Industrialisierung, Produktion und Life-Cycle Management von Elektroniklösungen in den drei Marktregionen Europa, Nordamerika und Asien stetig aus. Das Kundenerlebnis und die Mitarbeitenden stehen dabei im Zentrum der Umsetzung dieser nachhaltigen Wachstumsstrategie.

Vision, Mission und Werte

Unsere Vision

Unser übergeordnetes Ziel ist es, langfristige strategische Partnerschaften aufzubauen, indem wir unseren Kunden zuverlässige Elektroniklösungen liefern und ihre Anforderungen bestmöglich erfüllen, damit sie mit ihren Produkten erfolgreich im Markt sind.  Um dies zu erreichen, setzen wir auf Innovation, kontinuierliche Prozessoptimierungen und den Einsatz modernster Technologien. Dabei haben wir den Anspruch, dass wir mit unseren Ressourcen nachhaltig umgehen und unser Verhalten bei den Kunden Vertrauen schafft. Da möchte Variosystems hin:

„To be the most trusted and sustainable electronics services partner.“

Die Vision, Mission und Werte der Variosystems

Unsere Mission

Die Kundenzufriedenheit ist uns wichtig
Kundenzufriedenheit

Wir schaffen ein herausragendes Kundenerlebnis entlang der gesamten elektronischen Wertschöpfungskette, mittels ausgeprägter Lösungsorientierung, globaler Präsenz und lokalen, eng am Kunden agierenden Teams.

Wir möchten mit unseren Produkten führend sein
Operational Excellence

Mit weltweit harmonisierten, digitalisierten und vernetzten Produktionsstätten und Lieferketten sorgen wir für Spitzenleistungen in puncto Termintreue, Flexibilität, Kosten und Qualität.

Variosystems pflegt eine wertebasiert Kultur
Wertebasierte Kultur

Unsere unverwechselbare, offene und werteorientierte Kultur fördert ein Arbeitsumfeld das von Vertrauen, Zusammenhalt und gemeinsamem Lernen geprägt ist. Wir sind bereit für die Herausforderungen der Zukunft.

Unser Wachstum basiert auf Nachhaltigkeit
Nachhaltiges Wachstum

Wir fokussieren uns auf profitables und nachhaltiges Wachstum und gehen dabei verantwortungsvoll mit den Ressourcen und der Umwelt um. Gemeinsam mit unseren Kunden arbeiten wir an einer besseren Zukunft.

Unsere Unternehmenswerte

Unsere Beziehungen zu Mitarbeitenden, Kunden und Lieferanten basieren auf Respekt, Aufgeschlossenheit und gegenseitigem Vertrauen.

Wir schaffen Verlässlichkeit durch klare Rollen und Zuständigkeiten sowie eine ausgeprägte Eigenverantwortung.

In unserer täglichen Arbeit ist uns Transparenz, Ehrlichkeit und Wertschätzung wichtig.

Den Erfolg unserer Kunden unterstützen wir mit mutigen Schritten und kalkulierten Risiken.

Wir sind offen für Veränderungen, probieren neue Dinge aus und verlassen regelmässig unsere Komfortzone.

Wir schätzen ehrliches und kontinuierliches Feedback, stehen zu unseren Fehlern und lernen aus den gemachten Erfahrungen.

Wir übernehmen Verantwortung für unser Handeln, unser Verhalten und unsere Ergebnisse.

Wir treffen fundierte Entscheidungen und halten uns an Vereinbarungen.

Wir engagieren uns für ein nachhaltiges Wachstum und achten dabei auf unsere Ressourcen und unsere Umwelt.

Die Unternehmenswerte werden von unseren Mitarbeitenden gelebt